Socialnämnden 5 september 2025

Vad hände?

Det här ärendet är helt borttaget från det offentliga protokollet på grund av sekretess. Det enda som syns är ett diarienummer. Det går inte att utläsa vad ärendet handlade om, vilket beslut som togs eller vilka som var inblandade – sannolikt rör det en enskild persons ärende, till exempel en placering eller ett personärende.

Vad betyder det för dig i Piteå?

Eftersom innehållet är sekretessbelagt går det inte att säga om eller hur beslutet påverkar dig som pitebo. Det är en påminnelse om att en del av socialnämndens arbete – ofta ärenden som rör enskilda människors mest utsatta situationer – aldrig blir offentligt.

Vad hände?

Nämnden godkände en rapport om hur många biståndsbeslut enligt socialtjänstlagen som inte verkställts inom tre månader – något kommunen enligt lag måste rapportera till IVO, kommunfullmäktige och kommunens revisorer. Under andra kvartalet 2025 fanns totalt 27 sådana ej verkställda beslut, fyra färre än föregående kvartal. Nämnden beslutade att skicka protokollet vidare till kommunfullmäktige och revisorerna.

Vad betyder det för dig i Piteå?

Att 27 beslut inte verkställts i tid betyder att 27 personer som beviljats en insats – till exempel hemtjänst eller boende – fortfarande väntar på att faktiskt få hjälpen, trots att de har laglig rätt till den. Det är en förbättring jämfört med förra kvartalet, men fortsatt ett tecken på att socialtjänsten har svårt att möta behoven i tid.

Vad hände?

Nämnden godkände motsvarande rapport för beslut enligt LSS (Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade). Under andra kvartalet 2025 fanns 15 ej verkställda beslut – en ökning med ett jämfört med föregående kvartal. Rapporten skickas till kommunfullmäktige och kommunens revisorer.

Vad betyder det för dig i Piteå?

Det handlar om personer med funktionsnedsättning som väntar på insatser de har laglig rätt till, till exempel boende med särskild service. Att antalet ökar, om än marginellt, är en varningssignal om att stödet till denna grupp inte hänger med behoven.

Vad hände?

Nämnden antog en ny strategi för hur socialtjänsten ska säkra personal och kompetens framöver. Bakgrunden är dels att nämnden länge prioriterat frågan, dels en granskning som revisionsbolaget KPMG gjort på uppdrag av kommunens revisorer. Granskningen visade att mycket arbete redan görs, men att styrningen är otydlig och spretig, vilket försvårar utvärdering av vad som fungerar. KPMG rekommenderade bland annat bättre analys av framtida personalbehov, tydligare styrdokument, en tidsplan för att se över dem och bättre uppföljning av varför medarbetare slutar. Strategin innebär ett förändrat fokus: från att i första hand rekrytera fler för att möta det växande behovet av äldreomsorg, till att i högre grad satsa på att behålla befintlig personal och minska behovet av nyanställningar. Ordförande (S) föreslog bifall till arbetsutskottets förslag, och nämnden var enig.

Vad betyder det för dig i Piteå?

Personalbristen inom vård och omsorg är ett av de största hoten mot fungerande äldreomsorg och funktionshinderomsorg i Piteå. Att kommunen nu satsar mer på att behålla befintlig personal, snarare än att bara jaga nya rekryteringar, kan vara avgörande för om du eller dina anhöriga får en stabil och kontinuerlig vård framöver. Men strategin i sig löser inte grundproblemet – att det redan idag saknas sjuksköterskor och annan personal, vilket syns i flera andra ärenden i samma protokoll.

Vad hände?

Nämnden gav socialförvaltningen i uppdrag att göra en översyn av stödinsatser för vuxna med missbruk eller beroende, i syfte att kartlägga och utvärdera om stödet – vård, behandling och boende med särskild service – verkligen möter målgruppens behov. Samtidigt ska nya riktlinjer för arbetet med vuxenmissbruk och socialpsykiatri tas fram. För att underlätta hanteringen under utredningstiden beslutade nämnden också att tillfälligt flytta beslutanderätten för vissa ärenden (beslut om vård och behandling för missbrukare, samt beslut om särskilt boende inom socialpsykiatri) från enskilda handläggare till nämndens arbetsutskott. Ordförande (S) föreslog bifall till förvaltningens förslag i sin helhet, och nämnden var enig.

Vad betyder det för dig i Piteå?

Om du eller någon du känner har kontakt med kommunens stöd för missbruk eller beroende kan översynen på sikt leda till förändrade insatser, förhoppningsvis bättre anpassade efter faktiska behov. Att beslutanderätten tillfälligt centraliseras till arbetsutskottet kan dock innebära att enskilda beslut tar något längre tid under utredningsperioden.

Vad hände?

Nämnden beslutade ändra en regel i delegationsordningen om vem som får godkänna att en anställd har en bisyssla (extra arbete vid sidan av tjänsten). Tidigare beslutade förvaltningschefen om detta, men efter besked från kommunledningsförvaltningen flyttas ansvaret till enhetschef, och om en enhetschef själv anmäler en bisyssla blir det istället avdelningschefen som beslutar. Samtidigt förtydligades att delegaten inte bara får godkänna utan även avslå en bisyssleanmälan.

Vad betyder det för dig i Piteå?

Det här är en intern administrativ förändring som inte direkt påverkar dig som brukare av socialtjänsten, men det handlar om hur kommunen kontrollerar att anställda inom vård och omsorg inte har bisysslor som kan skapa jäv eller påverka deras arbete – vilket indirekt har betydelse för kvaliteten och opartiskheten i den vård som ges.