Socialnämnden 6 februari 2025
En facknämnd ansvarar för ett verksamhetsområde och beslutar inom det. Övergripande frågor bereder den vidare till kommunstyrelsen och fullmäktige.
Beslutspunkter
Övrig information (9 punkter)
§ 1 Enskilda ärenden
AI-genereradVad hände?
Nämnden beslutade, som brukligt, att ärenden som rör namngivna enskilda personer (till exempel beslut om bistånd eller stöd till en specifik person) hanteras i ett separat protokoll som inte är offentligt, eftersom det innehåller sekretessbelagda personuppgifter. Inga sakuppgifter om innehållet redovisas i det öppna protokollet.
Hur röstade partierna?
§ 7 Sommarförmåner 2025
AI-genereradVad hände?
Socialförvaltningen har stora problem att få tag i vikarier till sommaren, samtidigt som fast anställd personal ska kunna ta sin lagstadgade semester. Förvaltningen la fram ett förslag om särskilda sommarförmåner för att göra det mer attraktivt för semestervikarier att komma till Pajala, samt ett sommaravtal som kompensation till den ordinarie personal som täcker upp. Nämnden godkände förslaget men gjorde några redaktionella ändringar. En uppföljning av hur det fungerat i praktiken ska redovisas till nämnden i oktober 2025.
Hur röstade partierna?
§ 9 Uppsägning av interimistiskt samverkansavtal för hjälpmedel
AI-genereradVad hände?
Regionfullmäktige i Norrbotten beslutade i oktober 2024 att inrätta en gemensam hjälpmedelsnämnd för hela länet, som ska ta över ansvaret för hjälpmedel som rullatorer och rullstolar samt visst medicinskt förbrukningsmaterial från de enskilda kommunerna. Under förhandlingstiden har ett tillfälligt avtal om samverkan gällt. Nu behövde det gamla avtalet sägas upp formellt, med verkan från 2025-01-01, under förutsättning att alla länets kommuner går med i den nya gemensamma nämnden. Socialnämnden i Pajala godkände uppsägningen enligt förvaltningens förslag.
Hur röstade partierna?
§ 10 Redovisning av tre alternativ för äldreboendestruktur
AI-genereradVad hände?
Nämnden fick en presentation av tre olika alternativ för hur äldreboendestrukturen i Pajala kommun skulle kunna se ut framöver. Vad de tre alternativen konkret innebär – till exempel antal platser, placering eller kostnad – redovisas inte i protokollet. Nämnden valde att inte ta ställning till alternativen själv, utan skickade ärendet vidare till kommunstyrelsen och kommunfullmäktige för fortsatt behandling och slutligt beslut.
Hur röstade partierna?
Reagerar du på något?
Det finns konkreta sätt att göra din röst hörd – kontakta nämnden, tipsa lokalpressen eller lämna ett medborgarförslag.
▶▼Övrig information(9 punkter)
§ 2 Avvikelser (Lex Sarah)
AI-genereradVad hände?
Nämnden fick en redovisning av de Lex Sarah-rapporter (anmälningar om missförhållanden inom vård och omsorg) som kommit in sedan senaste mötet. Ingen information om antal eller innehåll redovisas i det offentliga protokollet.
§ 3 Chefsrapport
AI-genereradVad hände?
Socialchefen rapporterade muntligt om fyra områden: den nya socialtjänstlagen som ställer nya krav på kommunen, nattpatrullen inom omsorgen, lokalfrågor och antalet "utskrivningsklara" personer, det vill säga personer som är klara att lämna sjukhuset men väntar på en kommunal plats. Inga siffror eller detaljer finns i det tillgängliga protokollet.
§ 4 Ekonomi
AI-genereradVad hände?
Nämnden fick en muntlig genomgång av det ekonomiska läget för socialförvaltningen. Inga siffror redovisas i det protokoll som finns tillgängligt.
§ 5 Verksamhetsberättelse 2024
AI-genereradVad hände?
Socialchefen redogjorde för verksamhetsberättelsen för 2024, en samlad årsrapport över socialförvaltningens arbete inom bland annat äldreomsorg, LSS och individ- och familjeomsorg. Beslutet skickas vidare till kommunfullmäktige.
§ 6 Uppföljning av internkontroll
AI-genereradVad hände?
Nämnden gick igenom sin lagstadgade uppföljning av internkontrollplanen för 2024, en kontroll av att verksamheten följer mål, riktlinjer och lagar. Rapporten skickas vidare till kommunstyrelsen och kommunfullmäktige.
§ 8 Dispensansökan vård och omsorg
AI-genereradVad hände?
Sedan oktober 2023 gäller skärpta regler i kollektivavtalet om dygnsvila, som kräver minst 11 timmars sammanhängande vila per dygn enligt EU:s arbetstidsdirektiv. Det krockar med hur personliga assistenter i Pajala idag jobbar, i så kallade dygnspass på 24 timmar där arbete och sovande jour växlar. Nio medarbetare inom personlig assistans, plus vikarier, berörs. Både medarbetarna, facket Kommunal och arbetsgivaren är överens om att en övergång till kortare arbetspass, högst 20 timmar, skulle innebära fler skiftbyten per dag och vecka – vilket de bedömer vore sämre för både brukare och personal. Förvaltningens förslag, som går vidare till kommunstyrelsen för slutligt beslut, är att bevilja ett tidsbegränsat undantag för 24-timmarspass under perioden 2025-01-09 till 2026-01-08, och att utvärdera arbetstidsupplägget innan ett nytt beslut fattas.
§ 11 Redovisning av ordförandebeslut
AI-genereradVad hände?
Nämnden informerades om beslut som ordföranden fattat på egen hand mellan de ordinarie sammanträdena, enligt den delegation ordföranden har. Vad besluten konkret handlade om framgår inte av protokollet.
§ 12 Delegationsbeslut
AI-genereradVad hände?
Nämnden fick en redovisning av beslut som tjänstepersoner fattat på delegation, det vill säga beslut nämnden gett förvaltningen rätt att fatta utan att gå via nämnden. Innehållet specificeras inte i protokollet.
§ 13 Övriga frågor
AI-genereradVad hände?
Inga övriga frågor togs upp på mötet.